障害者手帳を持っている方は、障害者雇用枠を利用して就職することができますが、障害をオープンにするかクローズにするか、就職戦略に迷うことがあります。以下では、障害者雇用の概要、正社員として働く可能性、クローズとオープンの選択肢、障害者雇用で就職されている方の実際の声などについて説明します。 この記事では 障害者雇用とは ...
合理的配慮の記事一覧
障害者雇用を探すには、ミスマッチを防ぎ、自分のスキルにあった仕事を探すのがポイントです。そのためにはどうしたらいいか、この記事で解説していきます。...
障害を持つ方は障害者雇用で働くことを希望している方は多いと思われます。しかし、障害者雇用は身近ではないのでなかなか情報が入ってきません。「障害者雇用はいじめられたり、給料もずっと安くて、いいことないよ」と言われる方もいらっしゃるようです。実際にはそんなことはありません。メリットやデメリットはどうでしょう。...
障害者雇用にも面接はあります。面接は困難なものですが、ポイントを書いていますので、参考にしてください。...
新卒の方で、障害者雇用枠で働きたいと思っている方もいますよね。 しかし、 「どうやって探したらいいのかわからない」 「障害者雇用ってどんなものだろう」 と、わからないことが多く不安な方も多いでしょう。 この記事では、 障害者手帳を持っている方の就労の形は2つある! 新卒が就活するために利用できるサービスは? 結局どこで...
障害者雇用促進法について詳しく説明します。障害者雇用促進法の目的は?事業者の責務は?調整金・助成金の支給などについてもについて解説します。...
障害を持っていても、見た目でわからない内部障害や精神障害では、障害を隠して就活する方もいます。 障害を隠す(クローズ)すると、求人の選択肢がは広がります。 しかし、 「クローズして就職して、会社に障害がバレたらどうしよう」 と不安に思う方も多いです。 この記事では、 障害を隠して就職するとは 障害は会社に必ず申告しなけ...
最近のコメント
表示できるコメントはありません。